無論何時,你都不能看不起自己

哪怕全世界都不相信你,你一定要相信你自己。

無論何時,自己不能看不起自己,哪怕全世界都不相信你,你一定要相信你自己

人們通常認同「目標」,卻恥笑「夢想」。

你是否曾有向人們說出某件你想要達成的事情,卻被人馬上打回票說:怎麼可能。

在追尋夢想的路上,被潑冷水很正常,畢竟你想要追尋自我,對其他人沒有任何實質上的意義,他們何必要在乎?

但是若你自己也不在乎,那就真的會變成「怎麼可能」。

你沒信心?

那當然,都被親友笑完一輪了。你提不起勁?

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自由時報的訪問:心想事成的秘徑

原始文章出處http://week.ltn.com.tw/Live/DC2321.html

自由時報週末生活版/身心靈UP/New Age (20141219E24,E25)
2014.12.19自由時報_王莉莉

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當有理說不清時,你要怎麼堅持創業家精神?

不是每一個人都會了解你的旅程。那沒有關係。搞懂它不是他們的旅程。而是你自己的。 公司的人似乎有種原罪,就是不能輕易得罪客戶,而且就算客戶含沙射影、或是直接嗆明,也不好公開回擊、解釋,只能心裡暗自等待正義之士到來,或是風水輪流轉。 有些人會被影響,有些人比較中立,有機會聽兩邊說法的人,可能願意相信看事情的角度不同。只是時間久了,也是一種能量的消耗。 「吸引力法則」強調正面思考,所以翻譯《秘密》這一系列的我們,又像是揹了另一種原罪,就是遇到真的難搞的客人,可能要先檢討自己為什麼會吸引到這樣的事情。

近幾個月來遇到事業的亂流,相信有些服務業的朋友多多少少也都有遇過各領域不同的客人、消費者,有好客人,也有很想列為黑名單的客人。我們相信絕大多數的人都是好人,但是不能當作沒看到奇怪的人,總是也讓我們學習到了寶貴的好幾課,而且跟許久不見的朋友見面聊時,發現他跟內地的富二代打交道時,也發生類似「拗」的心態,或是動不動就要出動律師、媒體、群組。這是個民主的時代,大家有發表言論的自由,但前提是建立在事實上,不然也許暫時居上風,也贏得了不少人的信任,但是路遙知馬力,日久見人心。只是創業者要有一顆強心臟,才能在這亂流中生存。

開公司的人似乎有種原罪, 閱讀更多

找出讓你的事業自己成長的2個關鍵

有兩種事是所有快速成長的公司都會具備的,讓我了解到這兩個道理的是來自一個1000年的古老的百寶箱(Treasure Chest)和88萬8千朵陶瓷罌粟花:象徵隕落的士兵,也代表一個新的人生。屬於你的機會之海是什麼呢?

在你的事業中若具備2種重要的事,就能讓你的事業病毒式的成長。

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我們何時才要展現赤裸裸的自己?

個人品牌(Personal branding)像是穿上了許多光鮮亮麗的外衣… 而個人身份認同(Personal identity) 則如赤裸裸地呈現自己的人生故事。你的故事是什麼呢?

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你有問過自己:「更好的人生是怎樣」嗎?

企業家不是透過問「我要如何創造一個事業?」開始。而是透過問:「我要如何讓生命更美好?」開始。好的企業家問:「我如果讓我的客戶生命變得更美好?」更好的企業家會問:「我如何讓我的客戶和我的團隊(職員、夥伴、股東)的生命變得更好?」最好的企業家會問:「我如何讓我的客戶、我的團隊和我的生命變得更好?」 閱讀更多

解決問題和達成目標其實是同一件事

我們如何看待我們的問題,在我們會對它做些什麼事上,扮演一個重要的角色。

解決問題和達成目標

有種自我對話,儘管它對我們的習慣和我們的態度有正面的影響,但它是專門用來解決問題或幫助我們實現目標的自我對話。問題和目標常常緊密相連。「問題」通常被認為是阻礙我們目標的那些事物。先把「問題」這個詞換成「挑戰」一下:目標創造挑戰 –而挑戰創造目標。幫助你解決問題的自我對話,和有助於你達成目標的自我對話其實是一樣的。對大腦而言,克服問題和完成目標是同一件事。對你的潛意識來說,看你自己克服挑戰、解決問題,並達到目標,需要的是完全相同的指示–自我對話是一樣的。雖然我同意心智是用完全同樣的方式看待我們所稱為的「問題」與我們所說的「目標」,但我不同意那些告訴我們說所有的問題都是「機會」的人的看法。有些問題代表潛在的機會,但不是全部。如果在這一刻有人手裡拿著一把槍走進來,並指著你的頭,這不是一個機會,這是一個問題!

你就是自己最大的激勵力量

那麼成為你自己的激勵因素如何?負起責任和讓你自己重新拿回主導權如何?你可以的,只要了解到,所有真正的激勵-能持續的那唯一一種、你可以信賴的那唯一一種-就是內在激勵。

外在的短暫激勵

所有的外在激勵都是短暫的。外在的激勵也許是會讓你清醒的那種激勵,但是它不會讓你清醒很久。外在的激勵是那種由外給你的激勵。它也許會影響你去做出改變,但是它無法為你做出改變。而當激勵因素消失時,它無法讓你免於偏離航道。是外在的教練在支持、鼓勵、要求和獎賞你。但是當教練不在時,支持、鼓勵、要求和獎賞也不見了。

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掌控我們成功或失敗的關鍵5步驟

「如果我們把人生交給機運的話,很可能的是,我們會失敗。」

成功或失敗地管理、控制我們的人生,有一個自然的過程。

這個過程是由一連串的步驟所組成。如果我們有留意這些步驟是什麼,我們可以改善我們的機會和加速我們的提升。如果我們沒有留意到是什麼導致我們的成功、或是失敗,我們最後犧牲的代價就是機會。人生不在於好運或幸運。我們不是在賭桌上賭上我們的人生。
 
如果我們把人生交給機運的話,很可能的是,我們會失敗。那是因為成功的自我管理總是某件事的結果,會導致它的某件事。現在,我們知道有些時候當某件好事發生時只是個「意外」。但是會有人爭論說沒有任何事的發生是偶然的-每件發生在我們人生中的事都是如此,其源自於我們心裡所「創造」出來的事物。大部分看似發生在你身上的事會發生是因為你-你創造、引導、影響、或是允許其發生的事。

哪3個遺失的環節是成功的最後拼圖?

即使有人告訴我們,我們任何人都可以過著非常成功的人生,而且關於要如何活出它來,我們很少人能確實做到。

發現任何新事物的價值都是令人興奮的時候。我發現我自己在找尋一個唯一、重要的關鍵--一扇能開啟我知道一定能為很多人帶來更好的人生之門。

我在尋找很多本書、訊息、以及在我之前的許多人所提供的解答裡所遺漏的某個東西。對我來說很明顯的,如果通往一個更好的人生、更多的快樂,以及個人成就的最後解答已被發現的話,那麼還缺少了某件重要的東西;某件對於達到成功的整個過程如此根本、如此重要的東西,缺少它的話,其它的解決之道都沒有用,至少不會持續很久。

我第一次開始認知到,這個「遺失的環節」可以是個把成功和自我實現所有其它要素綁在一起的連結。

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